1月18日上午,博鱼·boyu(中国)官方网站-登录入口召开2022年管理工作会议。本次会议总结回顾了2021年工作,进一步理清2022年工作思路,为实现新一年工作目标开好头、起好步。鲁维制药集团总经理冯帅主持会议并讲话,各副总经理、各分厂(分公司)车间副主任以上管理人员,后勤部门主管以上人员及各分厂每个车间2名优秀员工代表参加会议。
冯帅在讲话中指出,2021年集团面对疫情冲击、原材料涨价、市场竞争激烈等方面的挑战,贯彻落实固本强基、稳中求进、多元发展的工作总基调,在综合产能、产业结构、新产品推出、品牌影响力、安全环保等方面均取得了优异成绩,开创出高质量发展的新局面,规范化管理水平和持续发展能力得到增强。
冯帅强调,2022年,集团将坚定不移实施“国际化”和“提质增效”战略,聚焦玉米深加工、生物降解新材料、VC原料药、VC衍生品、现代铁路物流“五大板块经济”,加快构建高质量多元化发展新格局。要深化精细管理、量化奖惩考核,尽快实现日产目标。各职能部门要增强服务意识,强化作风建设和工作执行力,全力做好“保稳保供”工作。
冯帅强调,目前集团正处在二次创业、加速崛起的关键期,为了更好地发展,集团在人事调整、考核制度、奖惩管理方面出台了新的规定、制定了新措施,希望广大干部员工凝心聚力、干事担当,为鲁维二次创业贡献力量。
会上,区党代表、副总经理王红卫传达了中国共产党淄川区第十三次代表大会精神,并宣读公司《维修费用考核管理办法》;董事长助理、VC事业部总经理王永伟宣读《2022年VC厂管理人员生产激励办法》;董事长助理、人力资源部部长曾凡利宣读有关人员调整事项及关于加强工作日志等汇报制度的通知;副总经理王波宣读《2022年度自备电厂班子成员绩效考核实施办法》;副总经理、环保公司总经理冯金玲宣读《关于表彰奖励2021年度环保工作先进单位和个人的决定》和《关于印发2022年度环保工作任务的通知》;山梨醇厂、VC四厂就环保工作作典型和表态发言。